殷祖古建隆重舉行2022年線上直播新春茶話會
發布時間：
2022-02-12
金牛辭舊歲 玉虎迎新春
2月10日上午(正月初十)9時，集團公司在總部2樓隆重舉行了2022年度線上抖音直播新春茶話會。受邀地方領導、集團公司領導班子成員、部分分子公司主要負責人和總部員工100余人參加了現場會議，大家歡聚一堂，互致祝福，共話明天。
集團公司總工孫文明發表了熱情洋溢的新春祝辭。他說，2021年是“十四五”的開局之年，也是殷祖古建發展史上具有重要意義的一年，全體員工按照“抓改革、強管理、增效益、促發展”的總體要求，圍繞年度工作目標，同心同德，銳意進取，面對疫情繼續肆虐和市場持續低迷的雙重困境，迎難而上，積極應對，各項工作都取得了較好的成績并獲得了多項殊榮!
面對挑戰與機遇并存的2022年，集團公司董事長曹繼杰提出了“抓改革、練內功、謀大局、穩發展”的工作要求，做到穩中求進，難中求勝，促進各項工作再上新臺階。為了確保年度產值18億元目標的全面完成，殷祖古建在工作思路和力量部署上將做到“五個堅持”：
一、堅持深化改革總攬全局，確保企業策劃思路和方案落地生根、人事制度改革穩步推進、混合所有制改革積極爭取。
二、堅持強化管理苦練內功，做到制度管人、流程管事，不斷提高團隊的執行力，繼續加強企業文化建設。三、堅持謀篇布局拓展市場，圍繞市內市外兩條線和省內省外兩條線的開發，積極與央企對接，與國企攀親，與民企交友，與伙伴攜手，努力開拓四方市場。
四、堅持穩字當頭促進發展，確保在經營目標的確定上做到積極穩妥，在自建項目的臺階上做到慎之又慎，在分支機構的建設上做到既求增量更求質量，在貸款融資渠道上做到消化民貸，降低成本。
五、堅持戰略引領明確方向，推進“聚力主業創品牌，熔鑄匠心建團隊，構建平臺求發展，延伸產業謀未來”戰略思路的實施， 切實把多元化運作，多領域發展的經營思路落到實處。我們堅信，新一年殷祖古建集團在曹繼杰董事長的帶領下，全體員工以“虎”的沖勁闖勁勇毅前行，必將再續精彩，再創輝煌!
會上，殷祖鎮黨委書記文書記向觀看直播的全國網友們送上了新年的祝福，歡迎大家到中國古建之鄉來做客，同時對殷祖古建的蓬勃發展寄予厚望!
廣西分公司總經理王全龍、江蘇分公司總經理湯代生、重慶子公司總經理段辛波、江西分公司總經理胡劍通過網絡送來了新春祝福，他們表示定會上下同心聚合力，共謀發展譜新篇!
最后，全體員工共同合唱了《萬疆》，現場歡聲一片，共同祝福祖國繁榮昌盛，祝愿公司乘勢騰飛。
此次茶話會在線觀看人數累計達1萬余人，收獲4.3萬次點贊，殷祖古建抖音號新增粉絲1千余人。活動結束后，大家紛紛表示，在新的一年里，將以飽滿的熱情和高度的責任感，再接再厲，再鼓干勁，為全面完成全年各項工作目標而努力奮斗!
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